مدیریت دانش و هوش مصنوعی در جامعه نسل 5

زهرا شکیبافرد    زهرا شکیبافرد
   کارشناس مدیریت دانش
  

تاریخ انتشار:
1403/3/23
جامعه نسل 5ام به رویکرد انسان‌محور از طریق استفاده از فناوری‌های مدرن و پیشرفته و هوش مصنوعی اشاره می‌کند. این کتاب مروری بر مدیریت دانش است که اهمیت آن را در جامعه‌ای که به طور فزاینده‌ای دیجیتال و به هم مرتبط است، روشن می‌کند. این کتاب تحقیقات مدیریتی و اقتصادی را با درنظر گرفتن بعد انسانی مدیریت دانش (KM) که با استفاده از هوش مصنوعی (AIs) در هم تنیده شده است؛ ارائه می‌دهد. هر فصل کتاب، مدیریت دانش را از دیدگاه‌های مختلف از جمله کارآفرینی، نوآوری، بازاریابی و استراتژی به صورت نظری و عملی بررسی می‌کند. دیدگاه‌های بیان شده شامل بینش‌هایی از متخصصان و دانش‌پژوهان است که با ابزارهای عملی که قابلیت اجرا در آزمایشگاه‌ها، کارگاه‌ها و آموزش‌ها را دارند؛ غنی شده است. این کتاب نکاتی را در مورد نحوه برنامه‌ریزی مدیریت دانش و توسعه دانش جدید در موضوعات مختلف با هدف غلبه بر استراتژی مدیریت دانش سنتی ارائه و نشان می‌دهد که چگونه کسب‌وکارها و جامعه با دانش ذهنی افراد مرتبط هستند. برخی از مباحثی که  در این کتاب پوشش داده شوند، شامل موارد زیر است:
1. مفاهیم پایه مدیریت دانش: تعاریف، اصول و روش‌های مدیریت دانش و اهمیت آن در سازمان‌ها.
2. هوش مصنوعی و فناوری‌های نوین: معرفی تکنولوژی‌های هوش مصنوعی و کاربردهای آن‌ها در مدیریت دانش.
3. ارتباط بین مدیریت دانش و AI: چگونگی استفاده از هوش مصنوعی برای بهبود فرآیندهای مدیریت دانش.
4. جامعه نسل پنجم: ویژگی‌ها و خصوصیات جامعه‌ای که تحت تأثیر تکنولوژی‌های پیشرفته مانند 5G، اینترنت اشیا (IoT) و AI است.
5. استراتژی‌ها و راهکارها: روش‌ها و استراتژی‌های بهره‌گیری از هوش مصنوعی برای ارتقاء مدیریت دانش در سازمان‌ها و جامعه.
6. موارد کاربردی و نمونه‌های عملی: بررسی نمونه‌های واقعی از کاربرد هوش مصنوعی در مدیریت دانش در صنایع مختلف.
این کتاب به خوانندگان کمک می‌کند تا بفهمند چگونه می‌توانند از قابلیت‌های هوش مصنوعی برای بهینه‌سازی مدیریت دانش و افزایش بهره‌وری در سازمان‌ها و جامعه بهره‌مند شوند.


آغاز سفری هوشمندانه: مدیریت دانش در ستاره اول، پلی به سوی نوآوری
آغاز سفری هوشمندانه: مدیریت دانش در ستار ...
مشاوران توسعه آینده؛ 20 سال راهکارهای نوآورانه مدیریت دانش
مشاوران توسعه آینده؛ 20 سال راهکارهای نو ...
4 شاخص کلیدی عملکرد برای سنجش اثربخشی پایگاه دانش
4 شاخص کلیدی عملکرد برای سنجش اثربخشی پا ...
برگزاری جلسات مصاحبه شناخت و استخراج فیلدهای دانشی در شرکت ملی پست
برگزاری جلسات مصاحبه شناخت و استخراج فیل ...
برگزاری جلسه انجمن خبرگی در آریاساسول
برگزاری جلسه انجمن خبرگی در شرکت آریاساس ...
پیاده‌سازی مدیریت دانش در شرکت فولاد هرمزگان
پیاده‌سازی مدیریت دانش در شرکت فولاد هرم ...
صنایع یاس ارغوانی
مهندس طاهری- صنایع یاس ارغوانی
نظام جامع مدیریت دانش با همکاری سازنده و تعهد کاری مجموعه مشاوران توسعه آینده توسط شرکت مهندسی صنایع یاس ارغوانی در مدیریت امور فناوری اطلاعات بانک ملت، با موفقیت پیاده‌سازی شد.
با عنایت به این موضوع که استفاده افراد از فرآیندها و ابزارهای مدیریت دانش و مشارکت در این مهم کاملاً امری فرهنگی است؛ کماکان جهت مشارکت حداکثری همکاران و اثربخش‌سازی دانش‌ها و تجارب اشتراک‌گذاری‌شده در ابتدای مسیر هستیم. همچنین امیدواریم با همکاری و رهنمودهای ارزنده تیم مشاوران توسعه آینده به موفقیت کامل در این مسیر نائل آییم

 
شرکت پتروشيمی رازی
مهندس اقتداریان- شرکت پتروشيمی رازی
مشاوران توسعه آینده به‌عنوان اولین شرکت ایرانی که از سال ۱۳۸3 در حوزه مدیریت دانش فعالیت داشته، توانسته است با بکارگیری روش‌های نوین و به‌روزآوری شیوه‌های کاری در صنایع بزرگ کشور ایفای نقش نماید. این نقش آفرینی با کشف، استخراج و غنی‌سازی دانش سازمانی و بهبود روش‌های انجام کار، به شکل چشم‌گیری در طیف وسیعی از مشتریان منجر به کاهش دوباره‌کاری‌ها، افزایش مزیت رقابتی و تاب‌آوری آن‌ها در فضای کسب‌و‌کار شده است.
شرکت ملی گاز ایران
مهندس صدری- شرکت ملی گاز ایران
جمع‌آوری قریب به 1500 بسته دانشی ارزشمند از 50 مدیر ارشد و خبره شرکت ملی گاز ایران ،کاری دشوار اما کم نظیر بود که تیم اجرایی و کارشناسان به خوبی از عهده آن بر آمدند.
شهرداری منطقه 10
مهندس شریف زاده- شهرداری منطقه 10
در سال ۱۳۹۱ به همت اداره آموزش شهرداری منطقه ۱۰ تهران، سیستم مدیریت دانش شهرداری منظقه ۱۰ راه‌اندازی شد. با همکاری شرکت مشاوران توسعه آینده مراحل شناخت، SWOT، شناسایی فیلدهای دانشی شهرداری، مصاحبه با خبرگان و... انجام پذیرفت و در نهایت با نصب نرم‌افزار مدیریت دانش، سامانه شهرداری منطقه ۱۰ راه‌اندازی شد. شهرداری منطقه ۱۰ تهران اولین شهرداری در سراسر کشور است که دارای این سامانه بوده و به‌طور فعالانه نسبت به استخراج و اشتراک دانش کارکنانش اقدام می‌نماید.  توسعه مشارکت عمومی کارکنان در فرآیندهای سازمانی، توسعه یادگیری در سطح کارکنان، پرهیز از دوباره‌کاری، کاهش هزینه‌ها و... بخشی از ثمرات راه‌اندازی این سیستم می‌باشد.
وزارت راه و ترابری
دکتر جعفرپور- مدیر دانش اسبق وزارت راه و ترابری
آینده شرکت مشاوران توسعه آینده در حوزه مدیریت دانش بسیار درخشان است. این شرکت آغازگر خوبی برای مدیریت دانش در ایران بوده است.
راهداری و حمل و نقل جاده‌ای
دکتر فلاح کهن- مسئول مدیریت دانش سازمان راهداری و حمل و نقل جاده‌ای

کادر مجرب و دانش آموخته شرکت مشاوران توسعه آینده با پیاده‌سازی سیستم مدیریت دانش و استقرار نرم‌افزار مرتبط به همراه ارائه بیش از ۱۶۰۰ نفر ساعت آموزش و ثبت ۱۸۰ بسته دانشی گامی بلند در جهت دستیابی به اهداف دانشی و ارتقاء بینش کارکنان سازمان برداشته است.
 
هلدینگ کشاورزی پارس
مهندس تهرانخواه- هلدینگ کشاورزی پارس
شرکت گسترش کشاورزی و دامپروری فردوس پارس با همکاری شرکت مشاوران توسعه آینده، توانست ضمن جمع‌آوری تجربیات مربوط به "طراحی و ساخت گلخانه‌ها" بستر نرم‌افزاری مناسبی را برای درج تجربیات جدید طراحی گلخانه‌ها ایجاد و مورد بهره‌برداری قرار دهد.
شرکت مادر تخصصی مدیریت ساخت و تهیه کالای آب و برق (ساتکاب)
دکتر لطیفی- شرکت مادر تخصصی مدیریت ساخت و تهیه کالای آب و برق (ساتکاب)
به دنبال گسترش فعالیت‌های شرکت ساتکاب، ایجاد بانک دانشی و آشنایی افراد با تکنیک‌های مدیریت دانش امری الزامی محسوب می‌شد که شرکت مشاوران توسعه آینده با ارائه خدمات تخصصی در این حوزه توانست ما را در این امر یاری کند.
هلدينگ میدکو

هلدینگ میدکو از اوایل دهه نود توسعه مدیریت دانش را با همکاری مشاوران توسعه آینده آغاز نمود. اجرای مدیریت دانش در میدکو با یک پروژه پایلوت در سطح ستاد آغاز شد و به سرعت در شرکت های زیرمجموعه توسعه پیدا...

پالایش نفت تهران

شرکت پالایش نفت تهران به عنوان یکی از بزرگترین و قدیمی‌ترین پالایشگاه‌های کشور از سال ۱۳۸۷ سفر مدیریت دانشی خود را با مشاوران توسعه آینده آغاز نمود. در آن سال‌ها بسیاری در مورد کارایی ا...

صنایع مس شهید باهنر

عدم مشارکت نیروی انسانی در فعالیت‌های مدیریت دانش به عنوان یکی از چالش‌های سازمانی شناخته شده است. لذا بسیاری از سازمان‌های کشور به هنگام پیاده‌سازی مدیریت دانش در سازمان خود با ای...